Srovnání pracovních portálů v ČR v roce 2026
Přemýšlíte, kde inzerovat volné pozice, abyste získali co nejlepší kandidáty za rozumnou cenu? Připravili jsme pro vás nezávislé srovnání náborových kanálů v ČR. Zjistěte, jak snížit Cost per Hire, porovnejte ceny inzerce práce a zvyšte návratnost (ROI) svých HR kampaní.
Jak měřit efektivitu náboru a ušetřit?
Cost per Hire (CPH)
Náklad na jednoho přijatého zaměstnance. Čím nižší CPH při zachování kvality, tím lépe pro firemní rozpočet.
- Interní: Čas personalisty, mzdy, pohovory.
- Externí: Cena za inzerát, agentury.
ROI v HR kampaních
Návratnost investice (Return on Investment) měří, zda se vám konkrétní náborový kanál vyplatí v poměru k jeho ceně.
- Příklad: Pokud získáte skvělého kandidáta z inzerátu za 360 Kč (např. TIP-PRACE.cz), vaše ROI je astronomické oproti inzerátu za 10 000 Kč.
Přehled nejznámějších pracovních portálů
TIP-PRACE.cz
Náš tip (Nejlepší ROI na trhu)Řadí se mezi největší a nejdynamičtěji rostoucí portály nabídek práce v Česku s více než dvacetiletou historií. Jeho hlavním trumfem je maximální uživatelská přívětivost, obrovský dosah a bezkonkurenční poměr ceny a výkonu – ideální nástroj pro radikální snížení vašeho Cost per Hire. Je ideální volbou pro živnostníky, střední firmy i velké mezinárodní podniky.
Zaměstnavatelé mohou databázi životopisů využívat a přímo oslovovat uchazeče. Náborový systém portálu TIP-PRACE.cz také automaticky vyhledá a doporučí firmě vhodné životopisy registrovaných uchazečů k zadané inzerci. Samozřejmostí je využití nejmodernějších technologií včetně AI nástrojů.
Transparentní ceny inzerce práce
Přehledné podmínky bez skrytých poplatků či nutnosti dlouhodobých závazků. Ceny jsou uvedeny bez DPH 21 %.
1 inzerát na 15 dnů
Nenáročné profese
225 Kč
Pouze 15,- Kč / den
1 inzerát na 30 dnů
Standardní nábor
360 Kč
Pouze 12,- Kč / den
1 inzerát na 45 dnů
Náročnější pozice
450 Kč
Pouze 10,- Kč / den
Potřebujete maximální viditelnost? Pro prioritní zobrazení na předních pozicích lze v administraci aktivovat funkci TOPování s příplatkem 50 % k základní ceně vybraného inzerátu.
Jobs.cz
Nejdražší platforma na trhu. Cílí především na velké korporace, manažerské pozice a vysoce specializované odborníky. Nabízí velmi pokročilé HR nástroje, ale pro menší a střední firmy může vysoká cena inzerce drasticky zvýšit průměrný Cost per Hire.
Prace.cz
Sesterský portál Jobs.cz se zaměřuje na širší veřejnost (dělnické profese, služby, administrativa). Platforma sdílí náborové rozhraní s aplikací Teamio. Cenově je dostupnější než Jobs.cz, ale stále představuje znatelný náklad.
Profesia.cz
Zavedený portál, jehož hlavní výhodou je mezinárodní přesah – sdílí zázemí s dominantní slovenskou platformou. Je vhodný především pro firmy, které nabírají v obou zemích a chtějí mít kampaně pod jednou střechou.
Globální profesní sociální síť. Je naprostou nutností pro budování značky zaměstnavatele (employer branding) a přímý headhunting IT specialistů či top managementu. Klasická inzerce je zde řešena formou placených PPC kampaní, které vyžadují odborné nastavení, jinak se mohou velmi prodražit.
Bazoš.cz (sekce Práce)
Obecný inzertní server s nízkou pořizovací cenou. Funguje dobře jako rychlá volba pro pomocné síly nebo brigádníky. Zásadní nevýhodou je absence moderních HR nástrojů, firemních profilů a správy životopisů, což zvyšuje interní personální náklady a reálně tak zdražuje CPH.
Co si pohlídat před zaplacením inzerátu?
Inzerujte chytře, snižte CPH a zvyšte své ROI
Připojte se k tisícům spokojených zaměstnavatelů. Získejte okamžitý přístup k uchazečům napříč všemi obory v přehledném systému s bezkonkurenční cenou na trhu.
Založit firemní profil a inzerovat