Úřad práce - kontaktní pracoviště Valašské Klobouky - volná pracovní místa | Strana 5

Úřad práce, kontaktní pracoviště Valašské Klobouky - volná pracovní místa, kontakty a pracovní doba. Nová nabídka práce každý den. Rychlý a snadný způsob, jak najít práci ve Valašských Kloboukách a okolí ještě dnes.

Volná pracovní místa v regionu Valašské Klobouky	Zaměstnavatel
Třídiči odpadu	TERENLINES DRUŽSTVO
Maséři	V.Klimeš & L.Klimeš CZ s.r.o.
Maséři	V.Klimeš & L.Klimeš CZ s.r.o.
Stavební montéři	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Svářeči	TERENLINES DRUŽSTVO
Obsluha lakovacích zařízení na povrchovou úpravu kovů a jiných materiálů	DANLIGET s.r.o.
Obsluha zařízení na úpravu kovového odpadu	TERENLINES DRUŽSTVO
Číšníci a servírky	CAFE JFJ s.r.o.
Montéři skleněných a plastových stavebních konstrukcí	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Montéři suchých staveb	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Dělníci v oblasti výstavby a údržby budov	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Stavební montéři	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Dlaždiči	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Montéři skleněných a plastových stavebních konstrukcí	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Maséři (kromě odborných masérů ve zdravotnictví)	BAI MAI s.r.o.
Štukatéři a omítkáři	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Stavební dělníci	Polášek Libor s.r.o.
Štukatéři a omítkáři	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Svářeči	TERENLINES DRUŽSTVO
Instalatér	S-INSTAL s.r.o.
Montéři skleněných a plastových stavebních konstrukcí	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Montéři suchých staveb	IONASCU CONSTRUCT s.r.o.
Kuchaři (kromě šéfkuchařů)	FONIK Plus s.r.o.
Zahradníci	SYNOT GASTRO SLOVAKIA s.r.o., odštěpný závod
Obkladači	G2 Rekonstrukce s.r.o.
Kuchaři (kromě šéfkuchařů)	Birat Trade s.r.o.
PHP/MYSQL programátoři webových aplikací	TAOX s.r.o.
Pracovníci ostrahy	ČMBA - SPRÁVA BUDOV s.r.o.
Specialisti přístrojového ošetření	GOLD ONE s.r.o.
Pomocní dělníci	Modul Container s.r.o.

Novinky z trhu práce a poradna

Může si zaměstnanec převádět dovolenou do dalšího roku?

Účelem dovolené je poskytnout zaměstnanci čas, aby se zregeneroval, odpočinul si, měl možnost věnovat se koníčkům a rodině - a odpočatý byl poté schopen řádně vykonávat své zaměstnání. Zákoník práce proto stanoví nejen minimální délku dovolené, která činí nejméně 4 týdny v kalendářním roce, ale také že by alespoň jedna její část měla trvat alespoň 2 týdny v kuse.

Pokračovat na další články poradny práce