Úřad práce - kontaktní pracoviště Olomouc - volná pracovní místa | Strana 5

Úřad práce, kontaktní pracoviště Olomouc - volná pracovní místa, kontakty a pracovní doba. Nová nabídka práce každý den. Rychlý a snadný způsob, jak najít práci v Olomouci a okolí ještě dnes.

Volná pracovní místa v regionu Olomouc	Zaměstnavatel
Hospodyně v domácnostech	SEPOVERY PRO s.r.o.
Pomocný dělník elektomontáže	SmartCode Controls s.r.o.
Manikér/manikérka a pedikér/pedikérka	Thi Xuan Le
Kuchař/kuchařka	BHOOMI s.r.o.
Pomocní kuchaři	MAISON VIET s.r.o.
Pomocný kuchař/kuchařka	Smoke District s.r.o.
Pomocný kuchař/kuchařka	BHOOMI s.r.o.
Pomocný kuchař/kuchařka	Smoke District s.r.o.
Pomocná síla do kuchyně	WAYPLACE s.r.o.
Pomocný kuchař/kuchařka	BHOOMI s.r.o.
Pomocní pracovníci pro pěstování zeleniny	Bui Van Duy, s.r.o.
Stavební dělník	BUILDTECHNOLOGY s.r.o.
Pracovník výroby dřevostaveb	Roots and Roofs s.r.o.
Pomocný skladník/skladnice	TVA s.r.o.
Kadeřník	100 CZK OLOMOUC GL s.r.o.
Trenér basketbalového klubu	BK OLOMOUCKO, z.s.
Pracovníci péče o děti v mimoškolských zařízeních a domácnostech	New IM a.s.
Pomocný kuchař/kuchařka	SALASAR SERVICES s. r. o.
Montessori průvodce-anglický rodilý mluvčí	Nová škola v Olomouci, základní škola, z.ú.
Pomocný kuchař/kuchařka	SALASAR SERVICES s. r. o.
Pomocný kuchař - čísník	KEBAB OLOMOUC s.r.o.
Montessori průvodce-anglický rodilý mluvčí	Nová škola v Olomouci, základní škola, z.ú.
Kuchař/kuchařka	SALASAR SERVICES s. r. o.
Číšník/servírka	Bhaskar hospitality s.r.o.
Montessori průvodce - anglický rodilý mluvčí	Nová škola v Olomouci, základní škola, z.ú.
Sportovní trenér	BK OLOMOUCKO, z.s.
Strojírenský dělník	Vlastní síly, z.ú.
Programátor	Referte s.r.o.
Kuchař/kuchařka	SALASAR SERVICES s. r. o.
Pomocný kuchař/kuchařka	SALASAR SERVICES s. r. o.

Novinky z trhu práce a poradna

Může si zaměstnanec převádět dovolenou do dalšího roku?

Účelem dovolené je poskytnout zaměstnanci čas, aby se zregeneroval, odpočinul si, měl možnost věnovat se koníčkům a rodině - a odpočatý byl poté schopen řádně vykonávat své zaměstnání. Zákoník práce proto stanoví nejen minimální délku dovolené, která činí nejméně 4 týdny v kalendářním roce, ale také že by alespoň jedna její část měla trvat alespoň 2 týdny v kuse.

Pokračovat na další články poradny práce