Úřad práce - kontaktní pracoviště Litomyšl - volná pracovní místa | Strana 4

Úřad práce, kontaktní pracoviště Litomyšl - volná pracovní místa, kontakty a pracovní doba. Nová nabídka práce každý den. Rychlý a snadný způsob, jak najít práci v Litomyšli a okolí ještě dnes.

Volná pracovní místa v regionu Litomyšl	Zaměstnavatel
prodavač/ka do bistra	Speramus s.r.o.
Výdej obědů	OROL, spol. s r.o.
Pracovník v sociálních službách pro Služby podpory bydlení	SKP-CENTRUM, o.p.s.
Manažer/ka středisek	ACARA PRAHA,s.r.o.
Izolatér/ka	Střešní izolace s.r.o.
Soustružník/ice	KOMFI spol. s r. o.
Řidič/ka nákladního vozidla	RYBÁŘSTVÍ LITOMYŠL s.r.o.
Asistent/ka prodeje	CHOVEX CZ s.r.o.
Skladníci, obsluha manipulačních vozíků	Erfoldgeld s.r.o.
Administrátor/ka výroby	ACARA PRAHA,s.r.o.
Švadlena/krejčí balič/ka, stříhač/ka	L a m i d o , a.s.
Pracovník/ice v sociálních službách	Centrum sociální pomoci města Litomyšl
Technik/čka	DEFEKTA NDT s.r.o.
Technik/čka udržby	ACARA PRAHA,s.r.o.
Obchodní zástupce/zástupkyně (oboru příbory a oboru nerezového vybavení pro gastronomii)	ABNER a.s.
Řidič/ka NA na 7,5 t - odvoz dřevní hmoty	RALEDO s.r.o.
Správce budov (m/ž) + administrativa	JOHNY, s.r.o.
Skladník/ice stavebního materiálu	Elčkner s.r.o.
Účetní	KAYSER, s.r.o.
Ošetřovatel/ka skotu, dojič/ka	Zemědělské obchodní družstvo Lubná
Účetní	KAYSER, s.r.o.
Obsluha technologické linky	GRANITA Lomy s.r.o.
Pracovník/ice úklidu vozidel, obsluha myčky (pouze OZP)	QANTO VINDICO s.r.o.
Stavební dělník/ce	S.B.J. s.r.o.
Dělník/dělnice (pouze OZP)	GATEHAUSE Security s.r.o.
Učitel/ka 2. stupně základní školy	Základní škola, Radiměř, okres Svitavy
Demontér/ka autovraků	Lukáš Lžičař
Operátor/ka výroby	Intervacantion s.r.o.
Zakladač/ka, pomocný(á) seřizovač/ka tkalcovny	SILK & PROGRESS, spol. s r.o.
Udržbář/ka zeleně (pouze pro OZP)	LUCORP s.r.o.

Novinky z trhu práce a poradna

Může mi zaměstnavatel nařídit školení mimo můj obor?

Mnoho zaměstnanců se setká s tím, že je zaměstnavatel vyšle na školení, kde si mají doplnit znalosti ve svém oboru. Každý zaměstnanec je povinen prohlubovat si svou kvalifikaci tak, aby mohl řádně v rámci pracovní smlouvy vykonávat sjednanou práci. Prohlubování kvalifikace, kterým se rozumí její doplňování, udržování nebo obnovování, se pak zpravidla uskutečňuje formou různých školení nebo kurzů. Zaměstnavatel může na své náklady zaměstnanci prohlubování kvalifikace uložit, ale pouze v rozmezí práce, kterou zaměstnanec pro zaměstnavatele vykonává.

Pokračovat na další články poradny práce